Género y justicia

En Argentina, los poderes judiciales impulsan políticas para incorporar la perspectiva de género en la planificación institucional y en los procesos internos, a fin de alcanzar la equidad de género, tanto para quienes utilizan el sistema como para quienes trabajan en él.

Para lograr ese objetivo, las distintas jurisdicciones desarrollan estrategias tendientes a eliminar los sesgos sexistas y las barreras de género, removiendo aspectos que interfieran en el pleno aprovechamiento de las competencias disponibles en el sistema judicial. Asimismo, se busca mejorar las condiciones de acceso a justicia y el ejercicio pleno de los derechos mediante un servicio eficaz y efectivo.

También se capacita a magistrados y magistradas en todo lo relativo a juzgar con perspectiva de género las causas en las que intervienen.

Novedades

Se avanza en la gestión de respuestas rápidas ante casos de violencia de género

31/07/2025 | El Superior Tribunal de Justicia de Entre Ríos (STJER) mantuvo hoy la primera reunión de trabajo con la Asociación Civil DataGénero para el desarrollo del módulo de alojamiento seguro del Sistema de Abordaje de la Violencia (SIAV). Se trata de una iniciativa que fue premiada en el Concurso de Innovación para la Justicia y que cuenta con financiamiento del Banco Interamericano de Desarrollo (BID).

El MPF junto a Áreas de la Mujer sentaron las bases para formar una Mesa de Trabajo contra la Violencia de Género

05/06/2025 | La iniciativa surgió en el marco de una jornada que tuvo lugar en el Ministerio Público Fiscal y cuyo objetivo consistió en promover el intercambio institucional para fortalecer la perspectiva de género en todos los ámbitos.

A 10 años del “Ni Una Menos”: de la acción a la transformación

03/06/2025 | La vicepresidenta del Tribunal Superior de Justicia de la Ciudad, Alicia E. C. Ruiz, disertó sobre las perspectivas de las políticas judiciales para la transformación y las estrategias para fortalecer el compromiso institucional con una justicia accesible, sensible y transformadora.

Prácticas y herramientas en todo el país

Corte Suprema de Justicia de la Nación

La Oficina de la Mujer impulsa un proceso de incorporación de la perspectiva de género en la planificación institucional y en los procesos internos, a fin de alcanzar la equidad de género en el Poder Judicial.

Catamarca

La Oficina de la Mujer diseña estrategias para la incorporación de la perspectiva de género en las relaciones laborales del Poder Judicial y en la prestación del servicio de justicia.

Chaco

El Centro Judicial de Género promueve la sensibilización y concientización sobre las violencias por razones de género contra los grupos en situación de vulnerabilidad.

Chubut

La Oficina de la Mujer y de Violencia de Género articula acciones institucionales y elabora proyectos para incorporar la perspectiva de género en todos los ámbitos del quehacer judicial.

Ciudad Autónoma de Buenos Aires

La Oficina de Género implementa iniciativas de formación, divulgación y actividades académicas en el ámbito del Tribunal Superior de Justicia. El Consejo de la Magistratura cuenta con un Centro de Justicia de la Mujer.

Córdoba

La Oficina de la Mujer del TSJ promueve la incorporación de la perspectiva de género para los usuarios del sistema de justicia e integrantes del Poder Judicial con actividades de capacitación, investigación y asistencia técnica con instituciones públicas y privadas.

Entre Ríos

La Oficina de la Mujer del Superior Tribunal de Justicia impulsa la incorporación de la perspectiva de género en la planificación institucional y en los procesos internos del sistema de justicia.

Formosa

La Oficina de la Mujer impulsa la implementación de la perspectiva de género en la planificación institucional y en los procesos internos a fin de alcanzar la equidad.

Jujuy

Impulsa la incorporación de la perspectiva de género en la planificación institucional y en los procesos internos para alcanzar la equidad de género.

La Pampa

Un espacio de promoción para el ejercicio de los derechos humanos incorporando en el hacer cotidiano el desarrollo de las tareas desde la perspectiva de género.

La Rioja

La Oficina de Género diseña estrategias para la incorporación de la perspectiva de género en las relaciones laborales del Poder Judicial y en la prestación del servicio de justicia.

Neuquén

La Oficina de la Mujer trabaja para incorporar la perspectiva de género en la planificación institucional y en los procesos internos del Poder Judicial.

Río Negro

La Oficina de Derechos Humanos y Género desarrolla estrategias institucionales y trabaja en la prevención y eliminación de todas las formas de discriminación.

Salta

La Oficina de Género es un espacio institucional para la promoción de la perspectiva de género en el Poder Judicial que trabaja en la sensibilización de todos los escalafones.

San Juan

La Oficina de la Mujer impulsa la incorporación de la perspectiva de género en la planificación institucional para alcanzar la equidad.

Santa Cruz

La Oficina de Género promueve el ejercicio de los derechos de las mujeres y registra datos estadísticos sobre la actuación judicial en situaciones de violencia de género.

Santiago del Estero

Con un enfoque interdisciplinario, la Oficina de Protección a las Víctimas de la Violencia Familiar y la Mujer facilita a las víctimas de violencia de género el acceso a justicia y la agilidad del trámite.

Tucumán

La Oficina de la Mujer planifica e implementa estrategias que promuevan la igualdad de género dentro del Poder Judicial.